Chargé d'opération études et travaux eau et assainissement (h/f)
Poste à pourvoir le : 04 mai 2026
Lieu : Service des eaux - Zone de Tire Poix - 38660 St Vincent de Mercuze
Date limite de candidature : 13 avril 2026
Type d'emploi : Poste Permanent
Filière : Technique
Cadre d'emplois : Des techniciens territoriaux
Catégorie : B
Référence : 038260313001347
Description du poste
| Poste à pourvoir : | A partir du 4 mai 2026 |
| Date limite de candidature : | 13 avril 2026 |
| Date prévisionnelle de l’entretien : | 29 avril 2026 |
| Type d’emploi : | Titulaire ou Contractuel |
| Type de recrutement : | Poste permanent |
| Cadre d’emplois : | Des techniciens territoriaux – Catégorie B |
| Lieu de travail : | Direction de l’Eau et de l’Assainissement - Zone de tire Poix - 38660 Saint Vincent de Mercuze |
| Temps de travail : | Temps complet (36 heures hebdomadaires – Congés annuels + RTT) |
| Environnement de travail : | Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. Au sein de la Direction de l’Eau et de l’Assainissement (100 agents), créée en 2018 lors du transfert des compétences eau et assainissement à la communauté de communes Le Grésivaudan, le Service Patrimoine Travaux (15 agents) est composé de trois pôles dont celle en charge du pilotage et du suivi des travaux d’eau potable et d’assainissement (7 agents). |
| Descriptif du poste : | Sous la responsabilité de l’Adjoint Etudes et Travaux responsable des chargé(e)s d’opérations du service patrimoine travaux, le(la) chargé(e) d’opérations assure la conception, la construction et la réhabilitation des ouvrages d’eau potable et d’assainissement. Il (elle) contribue à décliner le programme pluriannuel d’investissements. |
| Missions : |
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| Spécificité(s) du poste : | Nombreux déplacements sur chantiers Réunions possibles en soirée |
| Planning : | 8h00 – 17h00 possibilité d’organiser la semaine sur 4,5 jours |
| Rémunération : | Salaire minimum par mois de : 1 836.20 € brut (échelon 1) + 500 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération |
| Avantages : |
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Profil recherché
| Diplôme(s) : | Formation supérieure niveau DUT, BTS et/ou Licence Professionnelle en hydraulique et/ou métiers de l’eau souhaitée |
| Connaissance(s) : |
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| Expérience(s) : | Expérience souhaitée sur le même type de poste |
| Profil demandé : | Polyvalence, réactivité et adaptation Esprit d’initiative et d’anticipation Capacité d’organisation et savoir rendre compte Rigueur, méthode Fort goût pour le travail en équipe Sens du service public |
| Permis et/ou habilitation(s) : | Permis B exigé Habilitation AIPR souhaitée |